Auteur : news.admin.ch Source : news.admin.ch

Mode éditorial : CLARUS_ANALYSIS Recommandation d'indexation : INDEX Langue/Rôle : FULL_ANALYSIS Date de vérification des faits : 22.05.2026

Résumé

Fin 2025, 282 000 professionnels de la culture travaillaient en Suisse, soit un recul de 4,8 % par rapport à 2024 (296 000). Ce repli est comparable à celui enregistré pendant la pandémie de Covid-19 en 2019–2020 (–4,7 %). Les hommes travaillant dans la culture (–5,4 %) et les ressortissants suisses (–5,4 %) ont été particulièrement touchés. Sur le plan régional, le recul a été plus marqué en Suisse romande et en Suisse italophone qu'en Suisse alémanique. Les données proviennent des statistiques actualisées de l'économie culturelle de l'Office fédéral de la statistique (OFS).

Personnes

  • Office fédéral de la statistique (source des données)

Thèmes

  • Économie culturelle suisse
  • Marché du travail culturel
  • Population active
  • Financement de la culture

Analyse Clarus

Le recul du nombre de professionnels de la culture signale un affaiblissement structurel du secteur culturel après la reprise post-pandémique. Alors que la population active totale continue de croître, l'économie culturelle perd des emplois de manière disproportionnée — sa part est passée de 5,8 % à 5,5 %. Fait particulièrement préoccupant : les professionnels de la culture font état d'une satisfaction financière plus faible (26,6 %) que la moyenne des actifs (20,1 %), ce qui témoigne d'une pression sur les revenus.

Résumé détaillé

Le nombre de professionnels de la culture exerçant une profession culturelle dans le secteur culturel a enregistré le recul le plus important, avec –7,8 %. Ce groupe central (musiciens, artistes, performers) est le plus directement dépendant du marché. Les professionnels de la culture exerçant une profession culturelle en dehors du secteur culturel (par exemple les graphistes en entreprise) ont perdu 4,7 % de leurs postes. Les personnes sans profession culturelle travaillant dans le secteur culturel ont montré la plus grande résilience (–1,6 %), leurs fonctions administratives et techniques étant moins sensibles à la conjoncture.

Sur le plan du genre, le recul a davantage touché les hommes (–5,4 %) que les femmes (–4,2 %). Les professionnels de la culture suisses ont été nettement plus affectés (–5,4 %) que les étrangers (–2,9 %), ce qui indique des modèles d'emploi différents. Des disparités régionales considérables ont été observées : la Suisse alémanique n'a enregistré que des pertes minimes, tandis que la Suisse romande et, plus encore, la Suisse italophone ont connu des baisses sensibles. Ces différences régionales témoignent de conditions économiques et de modes de financement culturel divergents.

L'enquête sur les revenus et les conditions de vie (SILC) montre que les professionnels de la culture évaluent leur situation financière de manière plus pessimiste que les autres actifs. Un quart d'entre eux ont déclaré en 2024 être peu ou pas du tout satisfaits de leur situation financière — un chiffre nettement supérieur à la moyenne d'un cinquième. Les données sur les revenus pour 2025 ne seront publiées que le 25 juin 2026.

Points clés

  • L'emploi des professionnels de la culture a reculé de 4,8 % en 2025 — comparable aux pertes enregistrées pendant la pandémie
  • Les hommes et les ressortissants suisses sont touchés de manière disproportionnée
  • La Suisse romande et la Suisse italophone enregistrent des baisses nettement plus importantes
  • Les professionnels de la culture font état d'une satisfaction financière plus faible que la moyenne de la population active
  • Le groupe central (profession culturelle dans le secteur culturel) est le plus touché, avec –7,8 %

Questions critiques

  1. Qualité des données : Les chiffres reposent sur l'Enquête suisse sur la population active (ESPA), avec sa taille d'échantillon et sa marge d'erreur habituelles — quelle est la précision des différences régionales pour les populations de petite taille ?

  2. Causalité : Le recul est-il principalement imputable à des facteurs conjoncturels, à des mutations structurelles du secteur culturel ou à des changements de comportement post-Covid, ou plusieurs facteurs jouent-ils un rôle équivalent ?

  3. Disparité de genre : Pourquoi les professionnels de la culture masculins sont-ils plus touchés ? Le mix sectoriel, les formes d'emploi ou les niveaux de revenus diffèrent-ils entre hommes et femmes dans le secteur culturel ?

  4. Divergences régionales : Quels facteurs économiques ou politiques spécifiques expliquent que la Suisse italophone soit plus touchée que la Suisse alémanique ?

  5. Satisfaction financière : La satisfaction plus faible des professionnels de la culture (26,6 % contre 20,1 %) est-elle la conséquence de revenus absolument plus bas ou d'attentes relatives en matière de revenus — et comment cela a-t-il évolué depuis 2020 ?

  6. Tendances durables : S'agit-il d'un ajustement temporaire post-pandémique ou d'un rétrécissement structurel de l'économie culturelle qui justifierait des interventions politiques ?

Références

Source primaire : Office fédéral de la statistique (OFS) – Communiqué de presse sur les statistiques de l'économie culturelle 2025 – https://www.bfs.admin.ch/news/de/2026-0191

Statut de vérification : ✓ 22.05.2026

Ce texte a été rédigé avec le soutien d'un modèle d'IA. Responsabilité éditoriale : clarus.news | Vérification des faits : 22.05.2026